Vårdplatser, köer, kompetensförsörjning och arbetsmiljö

Planen kräver mer resurser till hälso- och sjukvården och satsningar på personalen så att personalbristen försvinner och arbetsmiljön stärks, och konstaterar att Sverige har minst antal vårdplatser i EU. Den beskriver villkoren för vårdens personal som närmast omänskliga. En skyndsam bred översyn av arbetsmiljön i vården och av företagshälsovården, med fortsatt rapportering, är därför precis vad planen begär.

• satsning på personal och arbetsmiljöavgörande»Därför vill Vänsterpartiet satsa mer resurser på hälso- och sjukvården och äldreomsorgen, samt satsa på personalen så att vi samtidigt får bort personalbristen och stärker personalens villkor och arbetsmiljö« (valmanifest 2022 ↗)
• fler vårdplatser»Men Sverige har idag minst antal vårdplatser i EU och en alldeles för dåligt utbyggd primärvård« (valmanifest 2022 ↗)
• ohållbar arbetsmiljö i välfärden»Kombinationen av marknadslösningar, byråkrati och resursbrist har skapat närmast omänskliga villkor för de samhällsbärare vi inte klarar oss utan« (valmanifest 2022 ↗)
• vårdköer och personalbrist»Om personalen redan går på knäna och vårdköerna redan är för långa är det svårt att hantera en kris utan att både personal och patienter blir lidande« (valmanifest 2022 ↗)

Planen gör respekten för välfärdens medarbetare till en egen huvudpunkt: arbetsvillkoren ska spegla hur centrala jobben är, tillsynen av personalens arbetsmiljö ska förbättras och staten har ansvar för kompetensförsörjningen i välfärden. Den slår också fast att ingen ska behöva känna oro över att få vård i tid. En skyndsam bred översyn av arbetsmiljön i vården och av företagshälsovården ligger därmed i planens linje.

• bättre arbetsvillkor i välfärdenavgörande»Arbetsvillkoren i välfärden måste spegla hur centrala jobben är för att samhället ska fungera.« (valmanifest 2022 ↗)
• förbättrad arbetsmiljötillsyn»Fler ska utbildas och anställas inom äldreomsorgen och tillsynen av personalens arbetsmiljö ska förbättras.« (valmanifest 2022 ↗)
• statligt kompetensförsörjningsansvar»Staten har ett ansvar för att säkra kompetensförsörjningen, inte minst i välfärden.« (valmanifest 2022 ↗)
• vård i tid»Ingen ska behöva känna oro över att få vård i tid.« (valmanifest 2022 ↗)

Planens avgörande åtagande är att höja lönerna och säkra en god arbetsmiljö i vården och att uppvärdera vård- och omsorgsyrkena med en arbetsmiljö som är hållbar hela livet. Den vill också korta köerna i hela landet. En skyndsam bred översyn av arbetsmiljön i vården och av företagshälsovården är därmed just det planen kräver.

• god arbetsmiljö i vårdenavgörande»höja lönerna och säkra en god arbetsmiljö i vården« (valmanifest 2022 ↗)
• uppvärdera vårdyrkena»det är hög tid att också uppvärdera« (valmanifest 2022 ↗)
• kortare vårdköer»korta köerna till behandling i hela landet« (valmanifest 2022 ↗)
• rätt till god arbetsmiljö»god fysisk och psykosocial arbetsmiljö« (partiprogram ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.

Planen gör fler vårdplatser och kortare köer till en huvudprioritering och slår fast att arbetsvillkoren i vård och omsorg måste förbättras eftersom bättre arbetsvillkor leder till bättre vård. Den beskriver också uttryckligen den stressrelaterade ohälsan och de sämre arbetsvillkoren i vårdyrkena som något som ska ändras, och lägger ett större förebyggande ansvar på arbetsgivarna. Motförslagets krav på en skyndsam översyn av arbetsmiljön och företagshälsovården ligger därför inom planens kärna.

• fler vårdplatser och kortare köeravgörande»Köerna måste kortas och man ska ha rätt att välja bort köerna genom att söka vård i andra regioner. Vi vill skapa fler vårdplatser där det behövs med hjälp av en platsmiljard och bättre stöd till regionerna.« (valmanifest 2022 ↗)
• arbetsmiljön i vården ska förbättras»Människor som jobbar inom vården drabbas oftare av stressrelaterad psykisk ohälsa än i mansdominerade yrken, och i många fall har de sämre arbetsvillkor och lägre löner. Det ska vi ändra på.« (valmanifest 2022 ↗)
• arbetsvillkor ger vårdkvalitet»Bättre arbetsvillkor leder till bättre vård.« (valmanifest 2022 ↗)
• arbetsgivaransvar för prevention»Arbetsgivare bör ta ett större ansvar för förebyggande insatser och rehabilitering.« (valmanifest 2022 ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.

Planen kräver en nationell kraftsamling för fler bemannade vårdplatser i hela landet och slår fast att detta förutsätter goda arbetsvillkor, fler kollegor och bra löneutveckling för vårdens personal. Kompetensbristen pekas ut som orsak till köerna, och staten ska ta större ansvar för långsiktig kompetensförsörjning. Motförslagets krav på skyndsam översyn av arbetsmiljön i vården och fortsatt rapportering följer därför direkt av planen.

• arbetsvillkor i vårdenavgörande»För att klara det måste de som arbetar inom vården mötas av goda arbetsvillkor, fler kollegor och bra löneutveckling. Bristyrken ska bli drömjobb.« (valmanifest 2022 ↗)
• fler bemannade vårdplatser»Vi vill därför nästa mandatperiod se en nationell kraftsamling för fler bemannade vårdplatser i hela landet så att du som patient kan få vård snabbare.« (valmanifest 2022 ↗)
• statligt ansvar för kompetensförsörjning»Staten ska ta ett större ansvar för sjukvårdens strategiska planering, placering av högspecialiserad vård, beredskap och långsiktig kompetensförsörjning.« (valmanifest 2022 ↗)
• kompetensbristen ger köer»Kompetensbristen har orsakat långa vårdköer och färre vårdplatser än våra nordiska grannländer.« (valmanifest 2022 ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.

Valmanifestet gör fler vårdplatser och förbättrade villkor i vårdens bristyrken till uttalade åtaganden. Partiprogrammet kräver ett väl fungerande arbetarskydd som tar hänsyn till både fysisk och psykisk hälsa och att staten aktivt verkar för en förbättrad arbetsmiljö. Motförslagets krav på en skyndsam bred översyn av arbetsmiljön i vården och av företagshälsovården, med fortsatt rapportering, följer därför av planen.

• fler vårdplatseravgörande»Fler vårdplatser. Sverige har lägst antal vårdplatser per capita i Europa« (valmanifest 2022 ↗)
• bättre villkor i bristyrken»Utbilda mer personal för sjukvården. Förbättrade villkor i vårdens bristyrken och minska behovet av dyr inhyrd personal.« (valmanifest 2022 ↗)
• god fysisk och psykisk arbetsmiljö»Ett väl fungerande arbetarskydd och god arbetsmiljö ska ta hänsyn till såväl fysisk som psykisk hälsa hos arbetstagarna.« (partiprogram ↗)
• staten verkar för arbetsmiljön»Staten ska bland annat genom rådgivning, stöd och kontroll aktivt verka för en förbättrad arbetsmiljö.« (partiprogram ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.

Planen åtar sig uttryckligen att stärka vårdens medarbetare genom bättre arbetsmiljö och vidareutbildning, att minska delade turer och att korta vårdköerna eftersom fyra av tio patienter väntar längre än vårdgarantin. Köer till välfärdstjänster beskrivs som ett misslyckande. Därför bär planen kravet att frågan om vårdplatser och arbetsmiljö inte kan betraktas som avslutad utan behöver en skyndsam bred översyn.

• bättre arbetsmiljö i vårdenavgörande»Stärka vårdens medarbetare, bland annat genom att förbättra arbetsmiljön och möjligheterna till vidareutbildning - det behövs fler händer i vården som kan korta vårdköerna och avlasta personalen« (valmanifest 2022 ↗)
• färre delade turer»Minska förekomsten av delade turer i offentlig vård och omsorg« (valmanifest 2022 ↗)
• vårdköerna måste kortas»Fyra av tio patienter har i år väntat längre än lagstadgad tid på sin operation eller annan behandling.« (valmanifest 2022 ↗)
• köer är misslyckande»Köer till välfärdstjänster är ett misslyckande« (partiprogram ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.

Planen har uttryckliga åtaganden om fler vårdplatser, bättre arbetsvillkor i vård och omsorg och ökad företagshälsovård i kvinnodominerade yrken. Motförslagets krav på en skyndsam bred översyn av arbetsmiljön i vården och av företagshälsovården, med fortsatt rapportering, är därmed planens egen linje. Planen säger däremot inget om utskottets skäl att regeringens redovisning uppfyller rapporteringskraven och att frågan kan avslutas.

• ökad företagshälsovård i vårdenavgörande»Förbättra status, arbetsvillkor samt öka företagshälsovård i kvinnodominerade yrken« (valmanifest 2022 ↗)
• fler vårdplatser»Öka antalet vårdplatser« (valmanifest 2022 ↗)
• bättre arbetsvillkor i vården»Delade turer ska slopas och skiftarbete, främst inom vår vård och omsorg, behöver ses över.« (valmanifest 2022 ↗)
• trygghet för vårdpersonal»Öka tryggheten för vårdpersonal och på akutmottagningar« (valmanifest 2022 ↗)

Ståndpunkten grundas på det citerade åtagandet i partiets egna dokument; den verkliga rösten avvek. Klicka på citatet för att verifiera det i dokumentet.